给予实验员更多心理关注和支撑

发表时间:?2007-06-27 10:30:11???? 点击次数:?

 

     ——部门心理健康咨询工作取得丰硕成果

根据部门问卷调查,从调查结果的统计分析,实验员不同程度的存在心理健康问题。部门心理健康咨询中心负责人介绍导致实验员心理障碍的主要原因是由于部分独生子女生活自理能力和社交能力欠缺、经济困难会员所受压力大或就业前景不稳定等等。针对实验员存在的心理健康问题,在部门领导和各部门的大力支撑下,心理健康咨询中心采取有效措施,做了一些有针对性的工作,给予了我会会员更多的心理关注和支撑。

为了普及心理健康知识,部门心理健康咨询中心自成立以来,以“开展团队心理咨询,增进实验员的心理健康”为主题,分别主办了4期宣传橱窗栏目和会报心理专题栏目,宣传心理咨询的基本知识,包括什么是心理咨询,为什么要在团队开展心理咨询,心理咨询包括哪些内容,在哪些情况下适宜进行心理咨询,使广实验员受到了心理咨询的入门教育。在去年新人开学不久,中心运用部门广播电台记者采访心理咨询组长的方法,通过广播宣传,回答比较具有代表性的心理问题。部门还举办了多场心理健康教育讲座,如举办了 “心理健康与成功人生”、“关爱女生心理健康”、“21世纪我们要做成功女人”、“用心呵护我们的精神家园”等讲座。还邀请会外心理咨询专家来会做报告。每次讲座报告,都从会员实际出发,回答会员比较普遍存在的心理问题,受到会员的普遍欢迎。通过多次广泛的教育,大多数在会会员都改变了自己的不良情绪,提高了适应环境的能力,逐渐适应了实验员活。

对于会员共同关心的问题,进行集体心理咨询。会员中有不同群体,例如会员干部、不同部门、不同年级和男生女生等,他们有时共同关心某一类问题或某几个问题,针对这种情况,我们开展集体心理咨询。咨询的专题是由会员提出来的,他们主动到心理咨询中心来,提出他们的设想和心理咨询组长商量。并由他们在本系统、本班收集问题,交到心理咨询中心来,然后进行集中咨询,例如以班级为单位对06级经贸4班和经贸7班等班级开展团体辅导工作。

个别心理咨询是我们的日常工作,今年以前,中心只有咨询员工1人,每周二、四下午开展咨询。由于部门领导的重视,今年二月以来,部门聘用了3名心理学硕士为心理咨询部门员工,为此,咨询员工增加至4人,并拨专款支撑,扩大了咨询室面积,增加了设备,咨询时间调整为每周一至周五,为会员营造了一个更好地释放心情的空间和时间。据了解,会员在个别心理咨询中提出的问题,大多数是由于缺乏心理健康知识,缺乏交往经验和社会经验而产生的一些心理困惑,这类问题经过一两次咨询,来访者一般能知道如何应对。

一年来,部门心理咨询中心请心理专家作心理健康讲座3次,进行集体心理咨询4次,听讲座和接受集体心理咨询的会员达到在会生的84%以上,接访会员个别咨询达110人次。对待每位来访的会员,坐诊员工都做到认真倾听陈述,有针对性地进行化解工作,从减轻心理压力,缓解心理冲突着手,一步步使他们从痛苦中摆脱出来,避免了诸多不安全隐患和恶性事件的发生。中心负责人说:加强实验员心理健康教育,做好心理咨询工作,让会员都知道团队有“心理咨询”机构的存在,这意味着为我会实验员准备了一条绿色心理通道,为“和谐团队”增加了一个释放不良情绪的有效途径,多建一个心理支撑的平台,有利于实验员平安健康地完成大学学业。(心理健康咨询中心)